Devenez le leader d'équipes engagées et performantes.
Je vous accompagne afin de booster la cohésion de vos équipes, de les rendre plus motivées et plus efficaces et de faciliter vos recrutements grâce à mon expertise en leadership et en management humain.
Etablissez un diagnostic de vos équipes.
Formule "Must do" gratuite ou personnalisée selon vos besoins
Découvrez comment se portent vos équipes, ce qui les motive, ce qui les démotive, ce dont elles ont besoin pour mieux fonctionner, si elles recommanderaient à des candidats de venir travailler chez vous... Le premier pas vers le succès.
Développez vos compétences et celles de vos équipes
Formez-vous au management 2.0 pour pouvoir faire face aux défis actuels de la gestion des équipes et à l'environnement complexe dans lequel les entreprises évoluent et développez vos compétences en communication, en gestion du temps et en efficacité personnelle.
Boostez votre potentiel grâce au coaching
Le coaching pro vous apporte une écoute attentive et confidentielle, une approche personnalisée en fonction de vos besoins spécifiques et une expertise pour vous aider à résoudre vos problèmes et à atteindre vos objectifs.
Ils vous aident également à mettre en application les notions vues en formation et à progresser dans votre carrière.
Renforcez la cohésion de votre équipe grâce à un teambuilding en forêt.
Basés sur des challenges, des activités ludiques, créatives et d'observation de la nature, nos teambuilding vous font sortir du cadre pour entrer dans l'univers inspirant et énergisant de la forêt.
Ils favorisent de nombreuses interactions conviviales entre tous les participants. Ils révèlent vos collaborateurs autrement et ils les sensibilisent à la protection de l'environnement.
Gardez vos talents et motivez les en les impliquant dans une démarche RSE .
Mettre en place une dynamique participative et élaborer sa politique de responsabilité sociétale d'entreprise en intelligence collective constitue un excellent moyen de fédérer les travailleurs de plus en plus nombreux à la recherche d' éthique et de respect de hautes valeurs morales.
Je vous accompagne dans le suivi de ce projet afin de générer de l'intelligence collective et de l'intégrer dans la culture de l'organisation.
Challengez la stratégie de votre entreprise grâce aux principes de la permaculture .
Le mot permaculture vient du mot permanent. autrement dit, durable. Les 12 principes du design de la permaculture permettent de challenger la stratégie de l'entreprise de façon originale et créative avec un autre regard et une approche résolument actuelle et ambitieuse pour la planète, pour l'humain et pour le profit.
Ils constituent des sources d'inspiration, des repères pour guider les décisions des entreprises vers un épanouissement éthique et un engagement des collaborateurs.
Isabelle Baret
Durant mes 27 années à la direction d’entreprises pendant lesquelles j'ai développé une entreprise avec une trentaine d’employés, j'ai pu constater comment le respect, l'authenticité, la bienveillance et la confiance sont essentiels au bien-être et à l'épanouissement des collaborateurs mais également au bon fonctionnement des entreprises et à leur croissance.
Forte d’une expérience éprouvée et grâce à ma formation de coach, je vous coache et je vous forme afin de mettre en place un management humain et efficace et je vous propose des teambuilding qui favorisent les interactions entre les collaborateurs. et qui sensibilisent à la protection de l'environnement.
Pourquoi Be Alpha ?
Parce que le loup et la louve Alpha sont les chefs de la meute et qu'ils sont bienveillants pour leur clan.
Le loup est encore plus performant, plus redoutable quand il chasse en meute.
J'aime cette idée de leader bienveillant d'une meute efficace grâce à la force d'un clan uni.
Alpha est également le nom de l'onde que notre cerveau émet quand il est zen.
Et quand les équipes sont soudées et engagées ou quand vou venez en teambuilding avec moi en forêt, les managers et les collaborateurs sont plus zen et leurs cerveaux émettent ces fameuses ondes Alpha.